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集团人力资源部组织管理制度学习月运动

时间:2015-05-16 浏览量:1771

为进一步规范集团总部制度建设,,,,,, ,,理顺各项营业流程,,,,,, ,,使新修订的制度获得有用地落实,,,,,, ,,日前,,,,,, ,,集团公司人力资源部组织开展了管理制度学习月运动。。 。。。 。。。

 

为确保制度学习的效果,,,,,, ,,集团总部全体员工使用每周三下昼集中培训,,,,,, ,,对各项管理制度举行集中宣讲学习。。 。。。 。。。各部室梳理出制度解说要点,,,,,, ,,从制度“修订配景、修订缘故原由、修改部分、抵达的目的”四个角度对文件举行解读。。 。。。 。。。培训竣事后,,,,,, ,,各部分将制度修订部分、重点内容等方面在办公正台上分享传阅,,,,,, ,,提高各部分员工对新修订制度的学习掌握水平。。 。。。 。。。

 

此次运动的目的是让总部员工科学的学习和掌握各项管理制度。。 。。。 。。。通过精简、修订完善各项制度,,,,,, ,,抓好制度的执行和落实,,,,,, ,,一直提高集团的管理水平。。 。。。 。。。


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